中国人寿潍坊分公司区招聘工作人员简章

发布时间:2017-03-30     访问次数:

  

一.招聘简章

   中国人寿保险股份有限股份公司是国内最大的金融保险企业,并且于2012年荣升副部级央企。中国人寿保险公司已连续14年入选《财富》全球500强,在2016年位列第54位,是国内保险业唯一一家世界双500强企业(财富和品牌)。同时是全球第一家“两岸三地”上市的保险公司,是内地资本市场“保险第一股”和,也是全球市值最大的上市寿险公司。

中国人寿保险股份有限公司推行"机制引才、制度用才、培训育才、环境留才"的人才强司战略,坚持"以人为本、德才兼备"的人才理念,着力培养素质优良、与国际一流寿险公司需要相匹配的员工队伍。

2014年国务院颁布《国务院关于加快发展现代保险服务业的若干意见》对保险行业的发展提出了明确的要求:到2020年,我国保险深度要达到5% ,保险密度3500/人!意味着5年内保险行业将迎来飞速发展,因此,到2020年这一阶段,被称为保险行业发展的钻石五年,更是为无数创业者带来了绝佳的发展机遇

本部门为中国人寿区域服务中心,在当今传统市场环境不景气,国家大力发展保险业的新契机下,诚招有志之士共同创业,协同发展。

 

二、招聘岗位和人数

根据中国人寿保险股份有限公司总公司及省、市公司的要求,结合潍坊地区实际拓展需要,拟向全社会公开招聘各方面的人才,合计127人。具体岗位包括职场经理、国寿店长、业务经理、人事助理、行政助理、售后服务专员等诸多内、外勤岗位。同时公司拥有最先进的培训体系,提供最公平、公正的晋升机会,只要认真负责,踏实肯干,公司将为您搭建实现人生梦想的舞台,我们真诚的欢迎各位的加盟。

各岗位基本待遇如下:

职场经理6名:30-60(本部门2年以上工作经验可竞聘)

国寿店长20名:6-20万(本部门两个月以上工作经验可竞聘)

业务经理60名:20-50

人事助理10名:2500-6000

行政助理10名:3000-6000

售后服务专员20名:3000-6000

专职讲师1名:3000-20000(普通话二级甲等以上)

培训师4名:2500-6000(相关专业优先)

内勤、办公室后勤3名:2500-6000

三、招聘条件

1.遵纪守法,身体健康

2.年龄在22周岁至45周岁之间

3.具备良好的品行和职业道德,具有团结协作和奉献精神

4.对客户认真负责,保持公司良好的品牌形象

5.符合山东省企业单位公开招聘工作人员的其他相关规定和条件

四、待遇

1、丰厚的全面的商业险保障,五险一金。

2、上不封顶的顶薪之路和透明的晋升机制。

3、三个月新人培训津贴和两个月双薪待遇。

4、定期免费培训学习。

5、每年免费全国各地旅游。

6、优先自购和为直系亲属购买公司内部福利产品。

六、联系人及联系方式

韩经理13054791314

李经理18263679782

中国人寿潍坊分公司

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